Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) Sălaj informează atât angajatorii cât și angajații, respecticv lucrătorii, că au obligația să ia toate măsurile care se impun pentru prevenirea infectării cu virusul COVID – 19. Astfel, angajatorii au obligația a prelucra angajații  cu privire la  măsurile necesare care trebuie a fi întreprinse. Se recomandă: spălarea mânilor cât mai des posibil cu apă și săpun sau dezinfectarea cu un  dezinfectant pentru mâini pe bază de alcool; utilizarea măștilor de protecție de către persoanele bolnave; evitarea contactului cu persoane care sunt suspecte de infecții respiratorii acute; evitarea atingerii nasului, ochilor sau gurii cu mâinile nedezinfectate; acoperirea gurii, nasului în caz de tuse sau strănut și  dezinfectarea periodică a suprafețelor de contact cu soluții pe bază de clor sau alcool. Reprezentanții ITM Sălaj atrag atenția că angajatorii trebuie să aibă în vedere dispozițiile legale conform cărora, măsurile privind securitatea, sănătatea și igiena în muncă nu comportă, în nici o situație, obligații financiare pentru angajați, respectiv lucrători. Astfel, în scopul prevenirii îmbolnăvirilor și recuperării capacității de muncă, asigurații pot beneficia de concediu și indemnizație pentru carantină, conform reglementărilor cuprinse în Ordonanața de Urgență nr. 158/2005, privind concediile și indemnizațiile de asigurări sociale de sănătate, actualizată. Inspectorii ITM Sălaj sunt în teren și verifică modul în care angajatorii respectă prevederile legale cu privire la sănătatea și securitatea în muncă a angajaților.

Articolul precedentATENȚIE părinți! Închiderea școlilor nu înseamnă vacanță!
Articolul următorSălaj: Numărul persoanelor aflate sub monitorizare la domiciliu a ajuns la 324